Wie bleibt man im Wandel des Bankensektors relevant? Man meistert Skill Nr. 1!
Ein Blog Beitrag von FS Alumnus Oliver Bader
Als ich Anfang der 90er Jahre ins Bankwesen einstieg, galt das Berufsbild als stabil und sicher – wie ein Job bei der Behörde. Das war einer der vielen Gründe, die mich an meinem Studium zum „Diplom Betriebswirt (FH)“ an der „Hochschule für Bankwirtschaft“ (dem Vorgänger der Frankfurt School) gereizt haben.
Zeitlich fiel dies in eine Ära, in der man sich darauf konzentrierte, das Tagesgeschäft zu managen und gelegentlich ein paar Effizienzmaßnahmen für organisches Wachstum einzustreuen. Auf dem Arbeitsmarkt drehte sich alles um Spezialisierung. Man durchlief eine Ausbildung und verbrachte oft die gesamte Karriere im selben Fachbereich.
Seitdem hat der Bankensektor einen bemerkenswerten Wandel durchlaufen, geprägt durch Marktereignisse und nachfolgende regulatorische Anpassungen, neue Technologien, geopolitische Entwicklungen und nicht zuletzt Veränderungen im Verbraucherverhalten. Manche dieser Veränderungen wurden zur disruptiven Kraft, bis hin zur Zerstörung ganzer Märkte.
Das Wachstum und der Fortbestand eines Unternehmens hängen davon ab, wie Wandel antizipiert und bewältigt wird. Der traditionelle Karriereweg mit gleichbleibendem Jobprofil innerhalb eines Unternehmens ist ein Relikt der Vergangenheit.
Skill Nr. 1 in der modernen Geschäftswelt ist daher Change- und Projektmanagement...